Charlotte Hoppe

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Zur Person
Charlotte Hoppe ist seit 2020 Doktorandin im Rahmen des Clusterprojekts „ConTrust“ und an der Professur für Personalmanagement. Zu ihren Forschungsinteressen zählen Organisations- und Politische Ökonomie sowie angewandte Mikroökonomie.
Zuvor absolvierte sie ein Masterstudium in International Economics and Economic Policy an der Goethe-Universität Frankfurt sowie ein Bachelorstudium der Volkswirtschaftslehre an der Heinrich-Heine Universität Düsseldorf.